Chi tiết thông tin tuyển dụng "[HN] Ngân Hàng Tiên Phong TPBank Việt Nam Tuyển Dụng Cộng Tác Viên Tài Trợ Thương Mại (Khối Ngân Hàng Doanh Nghiệp) Full-time 2026"
Mức lương
Thỏa thuận
Địa điểm
Hà Nội
Địa điểm: Hà Nội - Loại hình công ty: Công ty Việt Nam - Lĩnh vực kinh doanh: Chứng khoán, Ngân Hàng, Đầu tư, Bảo Hiểm, Tài Chính - Quy mô công ty: Lớn (>= 250 người có BHXH) - Website: Không có - Fanpage: Không có
TPBank có tên gọi đầy đủ là Ngân hàng Thương mại Cổ phần Tiên Phong được thành lập từ ngày 5/5/2008. Tính đến ngày 30/9/2022 ngân hàng có vốn điều lệ là 15.817.555 triệu đồng.
TPBank được đầu tư bởi 5 cổ đông lớn là: Tập đoàn Công nghệ FPT, Tập đoàn Vàng bạc Đá quý DOJI, Tổng công ty Tái bảo hiểm Việt Nam (Vinare), Công ty Tài chính quốc tế (IFC) và ập đoàn Tài chính SBI Ven Holding Pte. Ltd.,Singapore.
Mạng lưới của TPBank tính đến cuối tháng 9/2022 có một Hội sở chính, một văn phòng đại diện tại TP Hồ Chí Minh, 53 chi nhánh và 71 phòng giao dịch tại nhiều tỉnh thành trên cả nước.
Website: [protected info]
[Hội Sở] Cộng Tác Viên Tài Trợ Thương Mại - Khối Ngân Hàng Doanh Nghiệp
Địa điểm: Hà Nội - Tính chất công việc: Toàn thời gian; Khác - Chuyên môn: Tài chính, Chứng khoán, Ngân Hàng - Kinh nghiệm: Yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm - Mức lương: Thỏa thuận
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Mô tả công việc:
●
Phối hợp lên ý tưởng, trực tiếp triển khai tổ
chức các sự kiện hội thảo, workshop đào tạo, tọa đàm xúc tiến thương mại
quy mô lớn, toàn hệ thống;
●
Hỗ trợ dịch thuật, gặp gỡ, trao đổi với khách
hàng FDI trong các hoạt động kết nối, xúc tiến thương mại;
●
Hỗ trợ triển khai công tác quản lý và thúc đẩy
kinh doanh của các ĐVKD;
●
Hỗ trợ chuyên môn: Tham
gia soạn thảo các tờ trình, thông báo, tài liệu hướng dẫn sản phẩm Tài trợ
thương mại;
●
Trực tiếp làm đầu mối phối hợp với các phòng
ban để hỗ trợ, giải đáp các vướng mắc cơ bản của ĐVKD về chính sách, sản phẩm.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Đối tượng: Sinh viên năm cuối hoặc mới tốt
nghiệp các chuyên ngành: Ngôn ngữ Trung, Tài chính - Ngân hàng, Kinh tế, Quản trị kinh doanh,... có bảng điểm và cam kết làm việc toàn thời gian.
Ưu tiên:
- Thành thạo tiếng Trung
(tương đương HSK 5, 6 & HSKK Cao cấp);
biết thêm tiếng Anh và ngoại ngữ khác là một lợi thế.
- Có kinh nghiệm mảng truyền thông,
sự kiện, hoạt động CLB hoặc từng làm vị trí tương đương;
- Có kiến thức cơ bản về Thanh toán quốc tế / Tài trợ thương mại
là một lợi thế cực lớn;
- Sử dụng thành thạo các công cụ văn
phòng: Word, Excel, PowerPoint, Canva,...
- Giao tiếp tốt, tư duy nhanh nhẹn,
nhiệt tình, chịu được áp lực và có tinh thần trách nhiệm cao.
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
Nhận mức lương/trợ cấp cộng tác viên cạnh tranh theo quy định
của Ngân hàng (trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn);
- Trải nghiệm & học hỏi cách thức tổ chức các sự kiện quy mô lớn,
công tác quản lý thúc đẩy kinh doanh cấp hệ thống;
- Làm việc trong môi trường ngân hàng chuyên nghiệp, năng động, đồng
nghiệp thân thiện và hỗ trợ nhiệt tình;
- Cơ hội trau dồi kiến thức thực tế về mảng xuất - nhập khẩu, tài
trợ thương mại và thị trường tài chính;
- Cơ hội việc làm rộng mở, được ưu tiên xét tuyển lên vị trí Nhân
viên chính thức tại TPBank.
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 30/11/2026
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm "Ứng tuyển" ngay dưới đây.
Thông tin công ty
Giới thiệu
Ngân Hàng TMCP Tiên Phong - TPBank
TPBank được thành lập từ ngày 05/05/2008, với sự đầu tư mạnh mẽ từ các cổ đông lớn như Tập đoàn DOJI, FPT, IFC, Vinare và SBI Ven Holding. Sự kết hợp này tạo nên nền tảng vững chắc về công nghệ và tài chính cho ngân hàng.
Với định hướng trở thành ngân hàng số hàng đầu, TPBank tập trung phát triển các sản phẩm công nghệ đột phá như LiveBank (ngân hàng tự động 24/7), Savy (ứng dụng tiết kiệm vạn năng), QuickPay (thanh toán QR) và trợ lý ảo T'aio (ứng dụng AI). Chiến lược này giúp TPBank xây dựng được hệ sinh thái ngân hàng số toàn diện, đáp ứng nhu cầu của phân khúc khách hàng trẻ và năng động.
Năm 2018 đánh dấu bước phát triển quan trọng của TPBank với việc niêm yết thành công 555 triệu cổ phiếu trên sàn HOSE. Ngân hàng cũng được Moody's nâng hạng tín nhiệm lên B1, đồng thời lọt vào "Top 10 ngân hàng mạnh nhất Việt Nam" và "Top 500 ngân hàng mạnh nhất châu Á" do The Asian Banker bình chọn.
CÁC VỊ TRÍ ĐƯỢC TUYỂN DỤNG THƯỜNG XUYÊN TẠI TPBANK
-
Giao dịch viên
-
Chuyên viên/Nhân viên Tư vấn Tín dụng
-
Chuyên viên/Nhân viên Thu hồi nợ
-
Chuyên viên Thẩm định
Tại TPBank, chúng tôi luôn chú trọng phát triển nguồn nhân lực thông qua các chính sách nhân sự và đào tạo hiệu quả. Mỗi vị trí như Giao dịch viên, Chuyên viên Tư vấn Tín dụng, Thu hồi nợ hay Thẩm định đều được tạo điều kiện tối đa để phát triển nghề nghiệp. Dưới đây là các chính sách nhân sự và chương trình đào tạo nổi bật của TPBank.
CHÍNH SÁCH NHÂN SỰ
TPBank đánh giá hiệu quả làm việc dựa trên kết quả và cách thức thực hiện. Ngân hàng duy trì chính sách lương, thưởng cạnh tranh cùng cơ hội thăng tiến minh bạch, công bằng. Đãi ngộ không chỉ tập trung vào tài chính mà còn triển khai các phúc lợi phi tài chính, đảm bảo sức khỏe, hạnh phúc và tương lai ổn định cho nhân viên.
Đãi ngộ tài chính
-
Lương kinh doanh và thưởng hiệu quả hàng năm dựa trên thành tích và chỉ tiêu.
-
Phụ cấp đa dạng: ăn trưa, xăng xe, điện thoại, trang điểm (cho nữ).
-
Quà tặng nhân các dịp lễ, Tết như Quốc khánh, Tết Nguyên đán, ngày thành lập ngân hàng, và sinh nhật nhân viên.
Đãi ngộ phi tài chính
-
Chăm sóc sức khỏe với chương trình AON Care và khám sức khỏe định kỳ.
-
Nghỉ mát hàng năm, chế độ nghỉ phép từ 12-18 ngày tùy cấp bậc.
-
Tổ chức các hoạt động đoàn thể và thiện nguyện, tạo môi trường làm việc thân thiện, gắn kết.
CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO
TPBank xây dựng các chương trình đào tạo chuyên nghiệp, giúp nhân viên phát triển toàn diện:
-
Định hướng: Văn hóa TPBank, quy trình nhân sự, kỹ năng chuyên môn.
-
Kỹ năng nâng cao: Giao tiếp, bán hàng, xử lý tình huống, làm việc nhóm, và đàm phán.
-
Kỹ năng chuyên môn: Quản lý rủi ro, thanh toán liên ngân hàng, tối đa hóa cơ hội kinh doanh.
-
Kỹ năng quản lý: Lập kế hoạch, tổ chức công việc, nâng cao hiệu quả làm việc đội nhóm.
CHƯƠNG TRÌNH THỰC TẬP
TPBank tổ chức hai kỳ nhận thực tập sinh mỗi năm (15/12-15/1 và 1/4-30/4) dành cho sinh viên năm cuối các ngành kinh tế, tài chính, ngân hàng. Sinh viên có cơ hội trải nghiệm môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, và tích lũy kiến thức thực tiễn, góp phần định hướng nghề nghiệp tương lai.
Với các chính sách đãi ngộ và đào tạo chuyên sâu, TPBank không chỉ mang đến môi trường làm việc chuyên nghiệp, công bằng mà còn tạo cơ hội cho mỗi cá nhân phát triển sự nghiệp bền vững. Chúng tôi cam kết luôn đồng hành cùng nhân viên trên con đường nghề nghiệp, giúp họ không ngừng học hỏi, trưởng thành và đạt được thành công trong công việc. Nếu bạn tìm kiếm một nơi để phát triển sự nghiệp, TPBank chính là lựa chọn lý tưởng.
Quy mô
Địa chỉ
